Vũ Trung Hải

Giới thiệu về bản thân

Chào mừng bạn đến với trang cá nhân của Vũ Trung Hải
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
(Thường được cập nhật sau 1 giờ!)
  1. Tuyển chọn và bố trí lao động
    • Có quyền tuyển người vào làm; bố trí, điều chuyển công việc phù hợp với nhu cầu sản xuất – kinh doanh.
  2. Quản lý, điều hành lao động
    • Ban hành nội quy lao động; giám sát, kiểm tra quá trình làm việc của người lao động.
  3. Khen thưởng và xử lý kỷ luật
    • Quyết định việc khen thưởng người làm tốt và xử lý kỷ luật người vi phạm nội quy.
  4. Tạm hoãn hoặc chấm dứt hợp đồng lao động
    • Có quyền chấm dứt hợp đồng theo quy định của pháp luật (không được tuỳ tiện).
  5. Yêu cầu bồi thường thiệt hại
    • Nếu người lao động gây thiệt hại nghiêm trọng cho doanh nghiệp, người sử dụng lao động có quyền yêu cầu bồi thường theo luật.
  6. Tổ chức, điều hành sản xuất – kinh doanh
    • Chủ động quyết định kế hoạch công việc, phân ca, sắp xếp thời gian lao động phù hợp.
  1. Tuyển chọn và bố trí lao động
    • Có quyền tuyển người vào làm; bố trí, điều chuyển công việc phù hợp với nhu cầu sản xuất – kinh doanh.
  2. Quản lý, điều hành lao động
    • Ban hành nội quy lao động; giám sát, kiểm tra quá trình làm việc của người lao động.
  3. Khen thưởng và xử lý kỷ luật
    • Quyết định việc khen thưởng người làm tốt và xử lý kỷ luật người vi phạm nội quy.
  4. Tạm hoãn hoặc chấm dứt hợp đồng lao động
    • Có quyền chấm dứt hợp đồng theo quy định của pháp luật (không được tuỳ tiện).
  5. Yêu cầu bồi thường thiệt hại
    • Nếu người lao động gây thiệt hại nghiêm trọng cho doanh nghiệp, người sử dụng lao động có quyền yêu cầu bồi thường theo luật.
  6. Tổ chức, điều hành sản xuất – kinh doanh
    • Chủ động quyết định kế hoạch công việc, phân ca, sắp xếp thời gian lao động phù hợp.

a) Ta có: \(A x ⊥ A C\) và \(B y\) // \(A C\)

Suy ra \(A x ⊥ B y\) \(\Rightarrow \hat{A M B} = 9 0^{\circ}\).

Xét \(\Delta M A Q\) và \(\Delta Q B M\) có

\(\hat{M Q A} = \hat{B M Q}\) (so le trong);

\(M Q\) là cạnh chung;

\(\hat{A M Q} = \hat{B Q M}\) (\(A x\) // \(Q B\)).

Suy ra \(\Delta M A Q = \&\text{nbsp}; \Delta Q B M\) (g-c-g)

Suy ra \(\hat{M B Q} = \hat{M A Q} = 9 0^{\circ}\) (2 góc tương ứng)

Xét tứ giác \(A M B Q\) có: \(\hat{Q A M} = \hat{A M B} = \hat{M B Q} = 9 0^{\circ}\)

Suy ra tứ giác \(A M B Q\) là hình chữ nhật.

b) Do tứ giác \(A M B Q\) là hình chữ nhật.

Mà \(P\) là trung điểm AB\(n \hat{e} n\)PQ=\dfrac{1}{2}AB$ (1)

Xét \(\Delta A I B\) vuông tại \(I\) và có \(I P\) là đường trung tuyến.

Suy ra \(I P = \frac{1}{2} A B\) (2)

Từ (1) và (2) \(\Rightarrow Q P = I P \Rightarrow \Delta P Q I\) cân tại \(P\).


+ Xét tam giác ABC có đường trung tuyến BM và BM = 1/2 AC

Suy ra: tam giác ABC vuông tại B: ˆB=90o

* Xét tứ giác ABCD có ˆA=ˆD=ˆB=90o

Suy ra: tứ giác ABCD là hình chữ nhật (dấu hiệu nhận biết)

Theo tính chất của hình chữ nhật ta có:

AC = BD; AB = CD; AD = BC

Hai đường chéo AC và BD cắt nhau tại trung điểm M của mỗi đường.

Vậy A, B, C đúng và D sai (vì trong hình chữ nhật hai cạnh kề chưa chắc đã bằng nhau).


Theo đề bài, I là trung điểm của AC, D thuộc tia HI sao cho IH = ID

Nên tứ giác AHCD có hai đường chéo AC và HD cắt nhau tại trung điểm I của mỗi đường.

Suy ra tứ giác AHCD là hình bình hành.

Hình bình hành AHCD có ˆAHC=90° nên tứ giác AHCD là hình chữ nhật.