Người sử dụng lao động có các quyền sau đây: Tuyển dụng, bố trí, điều hành lao độngtheo nhu cầu sản xuất, kinh doanh, khen thưởng và xử lý vi phạm kỷ luật lao động; thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật; yêu cầu tập thể lao động đối thoại, thương lượng, ký ...

Làm nhiều hệ thống tiếp nhận thông tin khẩn cấp,Khiến những vụ hỏa hoạn thật sự có thể không được tiếp nhận kịp thời

Gây lãng phí thời gian,công sức và chi phí vận hành của lực lượng cứu hỏa

Người thực hiện có thể bị xử phạt hành chính theo quy định của pháp luậtChị T đi lên núi hái rau lạ về ănHậu quả:Nguy cơ cao bị ngộ độc thực phẩm do ăn phải rau có độc tính.Ảnh hưởng nghiêm trọng đến sức khỏe (nôn mửa, co giật...), thậm chí có thể dẫn đến tử vong nếu không được cấp cứu kịp thời.

c/ Anh B đào được vật thể như vỏ bom và mang đi bánHậu quả:Cực kỳ nguy hiểm vì vật thể có thể là bom, mìn còn sót lại sau chiến tranh và có khả năng phát nổ bất cứ lúc nào khi bị va chạm hoặc tác động nhiệt.Gây nguy hiểm đến tính mạng của chính anh B và những người xung quanh.Hành vi tự ý thu gom, mua bán vũ khí, vật liệu nổ là vi phạm pháp